Gubernur Zola Harap Perekrutan Tenaga Magang Sesuai Kebutuhan Pasar Kerja
Dalam sambutan dan arahannya Gubernur Zola menyampaikan, menurut data BPS Provinsi Jambi tingkat pengangguran terbuka (TPT) Provinsi Jambi mengalami peningkatan dari 2,73 persen pada februari 2015 menjadi 4,66 persen pada februari 2016. "Peningkatan ini harus dapat kita antisipasi, karena jumlah pencari kerja akan selalu banyak dibandingkan lowongan pekerjaan yang ada. Seringkali antara kualitas tenaga kerja yang ada tidak sesuai dengan kebutuhan lapangan kerja, dimana 60 persen tenaga kerja di Provinsi Jambi memiliki latar belakang sekolah Dasar (SD) dan SMP," jelas Gubernur.
Selain itu gubernur berpesan kepada peserta magang agar memanfaatkan kesempatan ini dengan sebaik-baiknya untuk terus meningkatkan kualitas diri. "Manfaatkan kesempatan yang baik ini untuk terus meningkatkan kualitas diri agar ilmu yang didapat bisa berguna dimasa mendatang. Laporkan jika ada kendala serta jangan lupa berdo'a dan senantiasa menjaga nama baik orang tua dan daerah," pesan Gubernur.
Gubernur Zola juga menghimbau kepada pihak perusahan yang akan menerima tenaga kerja agar menyampaikan rencana kebutuhan tenaga kerjanya dalam satu tahun. "Yang diharapkan nantinya dapat dipersiapkan dan dilatih terlebih dahulu di 6 BLK yang berada di Provinsi Jambi," himbau Gubernur.
Zola juga menjelaskan, Provinsi jambi melalui visi Jambi TUNTAS, khususnya dalam misi ke 6 yaitu meningkatkan kualitas kehidupan masyarakat, serta terus berusaha penurunan angka pengangguran dan peningkatan kualitas keterampilan tenaga kerja sebagai tujuan dan sasaran pembangunan Provinsi Jambi tahun 2016-2021. "Berbagai program dan kegiatan terkait ketenaga kerjaan akan terus dilakukan seperti Revitalisasi Balai Latihan Kerja BLK di Provinsi Jambi, baik melalui dana APBN tahun 2016, BLK kita memperoleh bantuan alat praktek dari Kementerian Tenaga kerja RI berupa satu buah unit Mobil Training Unit (MTU) untuk kejuruan menjahit, 3 buah mobil praktek (mobil bensin dan solar) dan 2 mesin bubut," jelas Gubernur.
Ditempat yang sama Dirjen Binalattas Kemennaker RI. Direktur Bina Produktivitas Kemennaker RI Estiarty Haryani, S.PT, MT menyampaikan, dalam rangka menekan angka pengangguran di Provinsi Jambi perlu adanya pelatihan bagi generasi muda agar mendapatkan ketrampilan atau keahlian dalam bidang tertentu sebagai usahanya. “Program pemagangan sangat perlu ditingkatkan, telah terbukti banyak diterima di perusahaan,” ungkapnya.
Sementara itu Kepala Dinas Sosnakertrans Provinsi Jambi H. M. Dianto menyampaikan, pelepasan peserta magang di perusahaan setiap tahunnya terus dilaksanakan dan pada tahun ini 200 orang yang akan magang di perusahan yang berada di Provinsi Jambi, ada 19 perusahan yang siap menerima tenaga magang tersebut. “Setiap tahunnya peserta magang dari Jambi paling banyak yang diterima pada perusahan,” tuturnya.
Dalam kesempatan tersebut Gubernur Jambi menyerahkan baju dan tas secara simbolis kepada peserta magang.
Usai acara pelepasan 200 orang magang ke perusahan yang ada di Provinsi Jambi, Gubernur Jambi langsung menuju ruang pelatihan bagi peserta yang akan di berangkatkan magang ke Jepang, sebanyak 50 orang yang sedang pelatihan untuk diberangkatkan ke Jepang. Orang nomor satu di Provinsi Jambi tersebut memberikan support kepada para peserta pelatihan.ITA/Hms.
0 Response to "Gubernur Zola Harap Perekrutan Tenaga Magang Sesuai Kebutuhan Pasar Kerja"
Post a Comment